14第14章(2/2)

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一种很微妙的热情和讨好。

    无缘无故，助理们为什么会这么对待朴世昭？这说明朴世昭就是郑总监的亲戚！

    因此，哪怕有练习生看朴世昭不顺眼，却连一句酸话都不敢在她面前说。

    2013年12月，14岁的朴世昭通过面试进了BKY公司，年底通过新人考核。

    2014年1月，15岁的朴世昭和公司签了练习生合约。

    如今2015年，朴世昭16岁，在四楼的声乐练习室中，也算是前辈了。

    去年她刚到四楼的时候，练习室内连同她在内有九个声乐练习生，今年，就只有五个了。

    其中两个还是上个月刚从三楼D班来到四楼。

    那些离开的练习生，有的是被公司推荐给别的娱乐公司了，有的是因为资质有限，被公司劝退了。

    就在朴世昭准备开嗓时，有人敲响了练习室的门。

    “世昭啊，先停一下，郑总监nim找你。”

    “内，辛苦欧尼跑一趟。”

    听到她的感谢，女助理笑了，朴世昭不管对待谁，都很有礼貌。

    助理们对她还是很有好感的。

    虽然朴世昭一身生人勿近的冷漠气势，但她很有礼貌，也从不给助理们找事做，这种不傲慢又省心的孩子公司里不是没有。

    但放在一个有钱人家的孩子身上，却很稀奇了。

    尤其还是一个和练习生部门总监有亲戚关系的练习生。

    从金助理那里得知朴世昭背景的时候，助理们还以为接下来要给这位不好惹的大小姐收拾烂摊子。

    但没想到他们脑补的任性娇蛮大小姐是假的，朴世昭她从来没有欺负过练习生，也没为难过他们这群打工的。

    简直就是天使。

    出了练习室，朴世昭往总监办公室走去。

    “咚咚咚”

    听到敲门声，郑总监示意朴世昭进来，并关上门。

    这一年多来，朴世昭进过几次总监办公室，她从没关过门，郑总监也没让她关过门。

    不着痕迹地看了一圈办公室，发现面向职员工位的百叶窗帘已经被拉上去了，朴世昭这才关上了门。

    郑总监找她是要说什么呢？

    关门，代表总监有事要和她说，这件事还不能让别人听到。

    而拉起窗帘则是让外面的职员们可以看到办公室里的情况，郑总监在保护他自己，也是在保护朴世昭。