212触动(2/2)

【畅读更新加载慢，有广告，章节不完整，请退出畅读后阅读！】

多几个亿？”

    谢墨白神情平静地说着一个事实，“我谢家缺这几个亿吗？我要的是长长久久。”

    林曦看着谢墨白，一瞬间有些恍惚。这就是立场不同，看待问题的角度，也天差地别。

    郭正和邓一峰看到的是，建材冶金两家子公司，拖累了工业板块的业绩，进而影响到了他们的分红和收入。

    而谢墨白和谢家，根本不在乎每年多几个亿，或少几个亿。他们每年做慈善，捐出去的善款也豆皮是天文数字。

    国昌集团是谢家的家业，他们要的是集团持续长久发展。如果适当放弃一小部分利润，能够换来集团的稳健运营，对于谢家来说，这笔买卖再划算不过。

    谢墨白淡淡道，“我是一个商人，总会算计盈亏。可是盈亏不仅仅体现在金钱和利润上。”

    “如果把集团看成一艘大船。冶金和建材两家子公司，他们不是集团的风帆，不能推动集团航行得更快。但是他们是集团的压舱石，能够让集团航行得更平稳。”

    “没有哪艘船，会因为想要减轻负重，就把自己的压舱石给扔掉。否则风浪一来，何以应对？”

    林曦极为感慨。自己能看到出售两家子公司的好处。以谢墨白和谢董的精明，又怎么会看不出呢？过去她以为，谢家对于子公司有着一定的感情。

    但她也一直隐隐觉得，这个推测十分违和。

    一个优秀的企业家，不会因为情怀，而左右自己的判断和决策。如果事事感情用事，也无法成为一个成功的商人。

    现在，她终于得到了一个准确答案。事实证明，谢墨白和谢董之所以不愿意那么做，是有着更深入的考量，是为了更大的利益。

    林曦突然福至心灵，一名百明，一通百通。这次如此，以前呢？

    比如，谢墨白实施员工家庭保障计划，固然是为了提高员工福利，固然是因为他有社会责任感，但他的目的就仅限于此吗？

    现在，谢墨白又如此关心员工的安置问题，也是仅仅因为他关心底层员工，仅仅因为他具有较高的道德情操吗？

    林曦脱口问道：“妥善安置员工，又有什么好处呢？”话说出口后，她发觉这样说不太妥当。于是，立马委婉改口道：“我是说，这样是有什么深层次的考虑吗？或许您看到了，而我们却忽略了。”

    谢墨白已经领会了林曦的意思，他更加赞许的看着面前的清丽女子。她真的非常敏锐。

    他耐心的指点道：“你刚才说，想要用最小的代价，解决最多的问题。换个说法，这样不就是捷径吗？但有些事情上有捷径，有些事情上，捷径可能通往陷阱。”

    谢墨白重新走回办公桌后坐下，“而所谓解决最多的问题……”，他点了点那份方案：“解决的，也只是我国昌集团的麻烦。”

    谢墨白极其冷静，而且一针见血地：“第一批智能化改造，需要裁减两千多员工。整个工业板块完成升级又。优化掉多少员工呢？一万，两万，还是几万人？”

    “直接一刀切地遣散这些员工，我们国昌集团的麻烦是解决了，代价就是制造出另外一个麻烦。”他叹了口气：“这些人被迫流向社会。他们要就业，他们的家庭要生存。你想过因此带来的社会问题吗？”

    林曦跟着也走了过去，站在谢墨白的办公桌前。

    一边听见他清冽的声音响起，“问题并没有被根除，只是被转移了。我们集团不为员工提供福利，